Jak znaleźć pracę na lato dla nastolatka? Praca od 14 do 16 lat.

Praca dla uczniów i studentów. Nastoletnia nastoletnia dziewczyna

Prawie wszystkie nastolatki chcą znaleźć pracę na lato - szczególnie te, które mają już 14 lat i które mogą wydawać się ubiegać o oficjalne zatrudnienie. Nieletni są słabo zatrudnieni, ale istnieje kilka sposobów na znalezienie pracy dla uczniów i studentów, którzy często prowadzą do sukcesu. Iryna Zhigina, ekspertka projektu "Financial Health", mówi doradca finansowy.

Oznaki dojrzewania - chęć uniezależnienia się. A głównym wskaźnikiem autonomii dla nastolatków jest możliwość zdobycia pracy i zarobienia pierwszych pieniędzy. Latem nastolatki: zaczynają szanować pracę rodziców, stają się bardziej odpowiedzialne w finansach i wydają pieniądze bardziej racjonalnie.

Zadzwoniłem do wielu organizacji i rozmawiałem z osobami odpowiedzialnymi za zatrudnianie nieletnich. Znalezienie pracy od 14 lat i oficjalne znalezienie pracy jest oczywiście trudniejsze niż w 16, aleoferty są tam.

Centra zatrudnienia

Przede wszystkim radzę odwiedzić centra zatrudnienia, które znajdują się w każdym mieście. W Moskwie możesz złożyć wniosek do dowolnego działu zatrudnienia w Centrach Zatrudnienia w okręgach administracyjnych miasta. W tym roku działa również specjalny program miejski tymczasowego zatrudniania nieletnich.

Za pośrednictwem Centrum Zatrudnienia można uzyskać pracę przez 14 lat. Obecnie dzieci w wieku szkolnym mogą pracować z wycieraczkami, sprzątaczami terytoriów, kultywującymi, kierownikami i administratorami. Możliwe są inne oferty pracy.

Pracodawcy zatrudnieni w centrach zatrudnienia ściśle przestrzegają prawa pracy. Artykuł 92 rozdziału 15 kodeksu pracy RF ustanawia następujące normy przepisów pracy dla nastolatków: czas trwania tygodnia pracy w momencie przejścia na emeryturę u nastolatków poniżej 16 lat - nie więcej niż 24 godziny; od 16 do 18 lat - nie więcej niż 35 godzin. Czas trwania codziennej pracy określono w art. 94 rozdziału 15 LC RF: od 15 do 16 lat - 5 godzin; od 16 do 18 lat - 7 godzin.

Przeciętnie dzieci w wieku szkolnym mogą zarabiać do 17 tysięcy rubli miesięcznie: część pieniędzy zostanie wypłacona przez pracodawcę, a część (do 10 tysięcy rubli) pochodzić będzie z budżetu miasta.

Aby uzyskać pracę, nastolatek potrzebuje następujących dokumentów:

1. Informacje ze szkoły
2. Paszport
3. Zeszyt ćwiczeń (jeżeli dostępny)
4. Zgoda rodziców

Moskiewskie Centrum ds. Zatrudnienia Młodzieży (Moskwa, Shchepkin St. 38, s. 1, tel. +7 (495) 688-46-56) oferuje szereg ofert pracy dla kandydatów.Zarejestruj się na stronie, wypełnij CV i szukaj pracy na danych parametrach.

Młodzieżowe Centrum Zatrudnienia angażuje się również w poradnictwo zawodowe dla nieletnich. Tak więc w połowie czerwca rozpoczęła nowy projekt „Media School”, w którym uczestniczą wszystkie zainteresowane osoby w wieku od 14 do 16 lat. A w lipcu rozpoczną się bezpłatne kursy języka angielskiego

Niestety, nie znaleźliśmy ani znajomy, którego dzieci mają rozliczane w pracy tymczasowej przez centra zatrudnienia: nie są zadowoleni z proponowanych zawodu lub odejść. Ale nie powinieneś zrzucać DHS z konta - oferują tylko oficjalną pracę i dużo pracują z różnymi firmami.

Zatrudnienie w dużych przedsiębiorstwach

Znalezienie 16-letniej pracy jest łatwiejsze i bardziej prawdopodobne, że zostanie oficjalnie zatrudnione.

Wielu przyjaciół mojej córki pracuje w McDonald's. Restauracji dostępne że sieć w wielu miastach Rosji, a tam jest zawsze potrzebują młodzi mężczyźni wypełnić formularz online, a potem jesteś zainteresowany w zawodzie.

Operatorzy Company-komórkowej są również czasami zatrudniony młodzież od 16 lat: w sekcji „Praca” lub „Vvakansyy” swoich stronach można znaleźć ciekawe oferty w każdym mieście i wysłać kwestionariusz.

Należy zauważyć, że procedura zatrudnienia w dużych firmach obejmuje wywiad, czasem dwa lub trzy, a to wymaga czasu. Po rozmowie otrzymasz bezpłatną edukację, więc lepiej złożyć wniosek o pracę z góry.

Bez urzędnikazatrudnienie lub przez znajomych

Niestety, oficjalnie zatrudniający nastolatków, dyrektorzy firmy nie szukają szczególnie. Częściowo wynika to z trudności w rejestracji małoletniego do pracy: uzyskania zgody rodziców i innych opóźnień w druku.

Ale jeśli twoje dziecko naprawdę chce znaleźć pracę na lato, możesz dostać pracę bez umowy o pracę. W praktyce większość pracodawców: w ogóle nie podpisuje żadnych dokumentów z nieletnimi. I tutaj musimy polegać tylko na przyzwoitości głowy firmy.

Rozpocząłem swoją działalność zawodową w wieku 16 lat w firmie u przyjaciółki mojej matki: handlowałem arbuzami i skondensowanym mlekiem. Nie było zgody, wszystko było na uczciwym słowie. Zarobiłem dużo? Za pieniądze otrzymane w ciągu dnia miałem dość kilograma wiśni lub dużej czekolady. Byłem zły na niskie dochody? Nie, oczywiście! Ponieważ lubiłem pracować, komunikować się z ludźmi i czuć się dorosłym.

Nie wahaj się zapytać znajomych i krewnych: może ktoś potrzebuje pracownika w lecie. Najczęściej najlepszym rozwiązaniem jest znalezienie pracy dla nastolatka.

Strony zajmujące się poszukiwaniem pracy

Możesz próbować szukać pracy za pomocą wyspecjalizowanych witryn:

• www.rabota.ru
• www.superjob.ru
• www.hh.ru

lub billboardy w sieciach społecznościowych:

• praca w Moskwie dla nastolatków i studentów
• praca dla nastolatków i studentów
• praca dla nastolatków i dzieci 10-17lata

Możesz również skontaktować się z niedawno otwartymi firmami dostarczającymi żywność lub drukowanymi mediami, kawiarniami, kinami i innymi organizacjami z propozycją ich kandydatury.

Jakie wakaty są najbardziej popularne?

1. Promotor - osoba, która daje pocztówki i dzwoni do ludzi: ta praca jest świetna dla przyjaznych nastolatków. Zwykle jest dużo takich wolnych miejsc pracy, ale nie oczekuj oficjalnego zatrudnienia, więc istnieje prawdopodobieństwo, że nastolatek zostanie zobowiązany do zapłacenia jednej kwoty pieniędzy, a zapłacić znacznie mniej.
2. Reklamy wiążące.
3. Kurier. Ta praca nie jest łatwa do wykonania - w ciągu dnia można przejść do 20 adresów i nie ma minuty na odpoczynek. Jednak młodzież chce pracować jako kurier.
4. Sprzedawca-konsultant.
5. Asystent w kuchni.
6. Środek czyszczący.
7. Pralka.
8. Msza w strzelaninie.
9. Kelner.

Dzieci moich przyjaciół w lecie rozdają ulotki do centrów handlowych i na zewnątrz, pracują jako posłańcy, pomagają w kuchni. Niektórzy z nich osiedlili się na własną rękę - przybyli do organizacji i zaoferowali swoją kandydaturę. I żaden z nich nie pracuje na podstawie umowy o pracę. Pieniądze są zwykle wypłacane za każdy dzień pracy lub co tydzień. Często są karani grzywną, niedostatecznie wynagradzani, ale młodzi ludzie nadal pracują: lepiej niż oni - wierzą.

Praca w Internecie

Istnieje wiele giełd i stron internetowych, w których można rejestrować się i wykonywać różne zadania na zlecenie niezależne:

• Napisz tekst (przepisanie lub copywriting)
• MiejsceReklamy na stronach
• Utwórz podest
• Wypełnij stronę
• Aby przetłumaczyć artykuł
• Zadzwoń do klienta
• Testowe gry komputerowe
• Twórz banery i zdjęcia promocyjne
• Wykonaj repostację lub dołącz do grupy
• Napisz komentarz lub opisz

Oczywiście, w przypadku takich zadań opłata jest raczej niska, a czasochłonny jest wydawany bardzo często, ale tego rodzaju podrabianie u nastolatków jest pożądane. Minusem jest to, że potrzebujesz obowiązkowej rejestracji i nie zawsze jest to łatwe - być może w początkowej fazie będziesz musiał pomóc dziecku w otwarciu elektronicznych torebek i autoryzacji na stronie.

Popularne zasoby dla freelancerów

• www.freelance.ru - jest wiele ofert na tej giełdzie
• www.fl.ru - jedna z najsłynniejszych giełd zewnętrznych
• www.work-zilla.com - wymiana zadań w różnych kierunkach

Specjalne witryny dla copywriterów

• www.advego.ru
• www.textsale.ru
• www.etxt.ru

W moim przekonaniu, w niepełnym wymiarze dobry żadne zarobki, raczej małe, a fakt, że młodzież ćwiczyć i doskonalić swoje umiejętności w pisaniu tekstów (cześć rosyjski język!), Tworzenie lendynhov, współpracując z miejsc i przeszkolony do interakcji z potencjałem pracodawcy

Nasze dzieci mają tendencję do zanurzania się w dorosłe życie. Może to nie zawsze jest uzasadnione i konieczne, ale nie chcą chodzić od nocy do nocy, ale pracować. Pomóżmy im w tym!